{"id":14138,"date":"2022-11-30T13:46:15","date_gmt":"2022-11-30T17:46:15","guid":{"rendered":"https:\/\/www.skipatrol.ca\/newsletter\/?p=14138"},"modified":"2022-11-30T16:24:47","modified_gmt":"2022-11-30T20:24:47","slug":"des-nouvelles-du-comite-sur-lequite-la-diversite-et-linclusion-novembre-2022","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.skipatrol.ca\/newsletter\/fr\/2022\/11\/des-nouvelles-du-comite-sur-lequite-la-diversite-et-linclusion-novembre-2022\/","title":{"rendered":"Des nouvelles du comit\u00e9 sur l\u2019\u00e9quit\u00e9, la diversit\u00e9 et l\u2019inclusion\u2013 Novembre 2022"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/cspnational.s3.ca-central-1.amazonaws.com\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2022\/11\/30155834\/CSP-Newsletter-Nov-2022-Header-EDI-FR.png\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-14139\" src=\"https:\/\/cspnational.s3.ca-central-1.amazonaws.com\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2022\/11\/30155834\/CSP-Newsletter-Nov-2022-Header-EDI-FR.png\" alt=\"\" width=\"600\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/cspnational.s3.ca-central-1.amazonaws.com\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2022\/11\/30155834\/CSP-Newsletter-Nov-2022-Header-EDI-FR.png 600w, https:\/\/cspnational.s3.ca-central-1.amazonaws.com\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2022\/11\/30155834\/CSP-Newsletter-Nov-2022-Header-EDI-FR-300x100.png 300w, https:\/\/cspnational.s3.ca-central-1.amazonaws.com\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2022\/11\/30155834\/CSP-Newsletter-Nov-2022-Header-EDI-FR-560x187.png 560w\" sizes=\"auto, (max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><\/a><\/p>\n<p><strong>Par Andrew Wytsma, Membre du comit\u00e9 EDI (<a href=\"mailto:andrew.wytsma@skipatrol.ca\">andrew.wytsma@skipatrol.ca<\/a>)<\/strong><\/p>\n<p>Merci aux plus de 900 r\u00e9pondants d&rsquo;un oc\u00e9an \u00e0 l&rsquo;autre qui ont particip\u00e9 au sondage d&rsquo;auto-identification sur l&rsquo;\u00e9quit\u00e9, la diversit\u00e9 et l&rsquo;inclusion (EDI). En tout, 20 % de l&rsquo;ensemble de notre groupe de membres de la PCS ont particip\u00e9.<\/p>\n<p>Voici quelques-uns des \u00e9chos per\u00e7us lors du sondage\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>La PCS est une organisation diversifi\u00e9e d\u2019un oc\u00e9an \u00e0 l\u2019autre et \u00e0 l\u2019autre et tous les types de canadiens \u00e9taient repr\u00e9sent\u00e9s parmi les r\u00e9ponses.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0<\/span><\/li>\n<li>Trois cents soixante-trois personnes nous ont fournis des d\u00e9tails par \u00e9crit.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0<\/span><\/li>\n<li>La vari\u00e9t\u00e9 des r\u00e9actions et des commentaires d\u00e9montre que l\u2019organisation regorge de membres cr\u00e9atifs.<\/li>\n<li>Nos membres sont passionn\u00e9s en ce qui a trait \u00e0 l&rsquo;EDI et l\u2019emphase que nous mettons sur certaines initiatives dans ce domaine est primordial dans l\u2019atteinte de l\u2019objectif de la PCS d\u2019\u00eatre un fournisseur en secourisme de haute qualit\u00e9 pour tous les pratiquants de sport de glisse sur neige.<\/li>\n<li>Bon nombre d&rsquo;entre vous ont indiqu\u00e9 que la repr\u00e9sentation (dans nos documents \u00e9ducatifs, notre mat\u00e9riel promotionnel et dans notre leadership) \u00e9tait importante.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Cette enqu\u00eate par auto-identification est la premi\u00e8re \u00e9tape d&rsquo;un long cheminement vers une organisation plus inclusive et diversifi\u00e9e et nous avons h\u00e2te de travailler ensemble pour y parvenir. Le comit\u00e9 EDI examinera plusieurs suggestions concr\u00e8tes sur les fa\u00e7ons qui nous permettront de nous am\u00e9liorer en tant qu&rsquo;organisation.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p>Au cas o\u00f9 vous n\u2019auriez pas d\u00e9j\u00e0 compl\u00e9t\u00e9 le sondage et aimeriez y participer, veuillez profiter de ce <a href=\"https:\/\/fr.surveymonkey.com\/r\/6Y6D77K\">lien<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Par Andrew Wytsma, Membre du comit\u00e9 EDI (andrew.wytsma@skipatrol.ca) Merci aux plus de 900 r\u00e9pondants d&rsquo;un oc\u00e9an \u00e0 l&rsquo;autre qui ont particip\u00e9 au sondage d&rsquo;auto-identification sur l&rsquo;\u00e9quit\u00e9, la diversit\u00e9 et l&rsquo;inclusion (EDI). 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